Inspecció de Treball sancionarà Ferrovial per vulnerar el dret a vaga al 112 de Reus

Inspecció de Treball inicia un procediment administratiu sancionador contra Ferrovial Servicios S.A. per vulnerar el dret a vaga dels treballadors del 112. Els fets van tenir lloc durant la revetlla de Sant Joan, quan la plantilla del 112 va declarar una jornada de vaga. Segons recull l'informe de l'autoritat laboral, durant el transcurs de l'aturada l'empresa «va vulnerar un dret constitucional en fer exercir a dos coordinadors funcions corresponents als gestors». Afegeix que «es va produir un exercici abusiu del poder de direcció que va produir una reducció dels efectes de la vaga».

Aquest fet obre la porta a possibles demandes judicials per atemptar contra els drets fonamentals dels treballadors, que en base a l'apartat a) de l'article 71.1 de la llei 9/2017 de Contractes del Sector Públic, podrien inhabilitarl'empresa per ser contractada pel sector públic durant un període màxim de cinc anys, en funció del que dictamini la sentència.

Actualment les empleades del servei d'emergències continuen en vaga indefinida, reivindicant les mateixes millores laborals i estructurals del servei que reclamaven amb l'aturada de la revetlla de Sant Joan. Segons el comunicat enviat pel Comitè d'Empresa del 112, «Ferrovial, lluny de buscar una solució al conflicte, s'enroca en una posició immobilista que sembla no tenir fi, mentre vulnera els drets de la plantilla davant la inacció de la Generalitat».