Economía
El Corte Inglés empezará la semana que viene a negociar con los sindicatos las bajas incentivadas a 3.000 empleados
La comisión sindical afirma que trabajará para establecer unas condiciones de salida «por encima de los límites legales»
Por su parte, los sindicatos han asegurado que mantendrán una «unidad de acción», porque «lo más importante» en este caso no son las siglas de las organizaciones, sino el futuro de los trabajadores.
El Corte Inglés ha trasladado a los sindicatos su intención de llevar a cabo un plan de reorganización para buscar la viabilidad de la empresa en un mercado «cambiando», de «reordenación» del sector del comercio y con el impacto de la venta en línea. El ajuste de la plantilla se ha dado después del cierre de Linares y la reorganización de Guadalajara, así como de las noticias de más centros afectados por el cierre, lo cual ha provocado una «gran inquietud» en la plantilla.