El Sant Joan desactiva el programa de verano y reabre quirófanos y camas|lechos

El Hospital Sant Joan vuelve a la rutina después de haber estado aplicando, durante los últimos cuatro meses, la programación de actividad de verano, que adapta los recursos y servicios del centro a la bajada de pacientes que tiene lugar en este periodo. El pasado 18 de septiembre, el equipamiento ya recuperó una de las dos unidades de cirugía, que estuvo cerrada desde el 23 de junio, y también tres de sus siete quirófanos, sin uso desde agosto, y dos camas de medicina intensiva. El 1 de septiembre reabrió a las tardes el Hospital de Día y la actividad de pruebas especiales, de consultas externas y RX se programa de nuevo al ritmo habitual. Una de las dos unidades de medicina interna que no se había utilizado en este tiempo ha sido el último espacio al reactivarse, en concreto este lunes 2 de octubre.

Otros ámbitos del centro, con todo, han mantenido el ritmo también en verano al no quedar incluidos dentro de la programación especial. Se trata de La Unitat Sociosanitària, que ha dispuesto de 72 camas abiertas cuando hace unos años cerraba algunos durante agosto. Desde el 2015, esta parte del Sant Joan se mantiene permanentemente activa en su totalidad.

Aparte, el Hospital de Enfermedades Neurodegenerativas ha sido igualmente activo estos meses y el Servicio de Urgencias, que había representado últimamente uno de los puntos más conflictivos del equipamiento por sucesivas denuncias de colapso, ha seguido funcionando con normalidad. De hecho, este verano no han trascendido episodios como los que habían retrocedido públicos años y que apuntaban largas esperas para acceder en la atención que se atribuían a los recortes y a la precariedad en la situación laboral del personal. Así, desde este lunes, el Sant Joan vuelve a funcionar a pleno rendimiento.

La firma del convenio laboral

Con respecto a las condiciones de la plantilla, los trabajadores piden a la sociedad municipal «celeridad» en la redacción y entrega al Comité de Empresa del convenio laboral 2017-2019 por el cual plantilla y centro sanitario cerraron un preacuerdo el pasado julio y que se encuentra, en la actualidad, pendiente del texto definitivo y, por lo tanto, también de la firma que lo valide. Ambas partes se habían dado de margen hasta mediados de octubre para completar el trámite, y el colectivo entiende ahora que es «complicado que se cumpla el plazo» del 15 de octubre si «a estas alturas no hemos tenido noticia de movimientos».

Más allá del Sant Joan, pero vinculado también con los trabajadores, los Comités de Empresa del Hospital de Reus, el Hospital Comarcal de Móra d'Ebre, el CMQ, la Fundación Sagessa Salut i Ginsa, los cuales representan las diferentes sociedades dentro del Grup Salut, han unido fuerzas ante «la situación de desamparo a la que estamos sometidos los 3.000 trabajadores» y anuncian «movilizaciones con el fin de defender nuestros derechos» a la espera de que los gestores del Grup aporten «explicaciones» y el compromiso de preservar los puestos de trabajo. Después de una reunión mantenida el pasado miércoles, y «a pesar de estar diferenciados por los problemas de cada centro», los profesionales han encontrado un punto común en la defensa de las plazas y al «garantizar una asistencia de calidad a la ciudadanía» ante el futuro incierto del Grupo Salud.