Diari Més

El Comité de Ginsa denuncia el primer despido por la salida de Tortosa y Amposta

La plantilla alerta que peligran unos 25 lugares de trabajo y lamenta que «nadie nos dice qué pasará a partir de enero»

La plantilla todavía no sabe cuál será su futuro a partir de enero.

El Comité de Ginsa denuncia el primer despido|despedida por la salida de Tortosa y AmpostaOlívia Molet

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El Comité de Empresa de Ginsa, la sociedad de servicios y gestión administrativa integrada en Sagessa y participada hasta ahora por los ayuntamientos de Reus, Tortosa y Amposta, ha enviado un comunicado donde vuelve a dejar constancia del «malestar» presente en la plantilla a raíz de la «falta de información» sobre el futuro de los trabajadores ante la desmembración del grupo que tiene lugar a raíz de la salida del Hospital de la Santa Creu de Jesús y de la finalización del contrato, a abril del 2018, entre el Hospital de Móra d'Ebre y Gecohsa.

En concreto, la incertidumbre afecta entre 20 y 25 empleados del apartado de administración de Ginsa, el cual copa a 125 trabajadores del global de los 350 de la empresa. El presidente del Comité, Carles Bergadà, lamenta que en las puertas de esta desarticulación que empezará a materializarse «al principio del 2018», todavía «nadie nos ha dicho si los lugares están asegurados o no sin embargo, de momento, el viernes pasado ya se despidió la primera persona». El comunicado hace referencia a uno de los empleados que habría sido notificado del cese a finales de la semana pasada y a quien, entre otros motivos, se le habría dado este como explicación para el despido».

Asegurar la viabilidad

Desde Ginsa temen que la situación lleve a la empresa a prescindir de estos 20 o 25 profesionales «de la parte administrativa, que es la parte que no irá subrogada.» A finales de septiembre, cuando la plantilla hizo pública su preocupación, la presidenta del Grupo Salud, Noemí Llauradó, salió al paso para recordar que «Ginsa es propiedad de tres municipios: Reus, Tortosa y Amposta. Y la voluntad de los tres es asegurar la viabilidad con los mismos o bien con otros socios, y preservar el máximo de lugares|sitios de trabajo con Ginsa u otros socios». Y dijo que los propietarios de Ginsa, todos, asumimos las responsabilidades que nos tocan» y que «somos conscientes de que los cambios no tendrán que repercutir en los puestos de trabajo que hay en Ginsa. En eso estamos trabajando todos juntos en este momento y, por lo tanto, calma».

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