Repsol consolida en Tarragona su apuesta por la Formación Profesional Dual

Repsol, en línea con su compromiso con Tarragona, ha apostado un año más por la Formación Profesional Dual. Veinticinco (25) alumnos del Ciclo Formativo de Grado Superior de Química Industrial del IES Comte de Rius de Tarragona realizan prácticas en diferentes áreas de procesos del Complejo Industrial. También se han incorporado 2 estudiantes de CFGS Dual de Laboratorio de Análisis y Control de Calidad del Instituto Conde de Ríos, 2 estudiantes del CFGS Dual de Mecatrònica, 1 estudiante del CFGS Dual de Sistemas de telecomunicaciones Institut Pere Martell y 1 estudiante del CFGS Dual Automatización y Robótica del Institut Comte de Rius.

La Formación Profesional Dual combina formación académica, impartida en el centro educativo, con prácticas ofertas para empresas colaboradoras, lo cual permite a los alumnos formarse en un entorno laboral real. Esta modalidad de formación se desarrolla en el Complejo Industrial de Repsol en Tarragona desde el año 2008 con la firma del primer convenio entre la compañía multienergética y la conselleria de Educació de la Generalitat de Catalunya.

Repsol fue una de las primeras empresas en colaborar en este tipo de iniciativa convirtiendo al Complejo Industrial de Tarragona en el mejor escenario para potenciar y facilitar la formación y capacitación de los futuros profesionales de sector.

En el curso 2020/2021, a pesar de las circunstancias excepcionales, Repsol consolida en Tarragona su apuesta por la Formación Profesional Dual garantizando a los alumnos todas las medidas de seguridad y de prevención delante de la Covid-19.

En septiembre de 2021 se incorporan 16 nuevos estudiantes del Ciclo Formativo de Grado Superior de Química Industrial 2020-2022, que cursarán las prácticas en Repsol. Adicionalmente, también se incorporan 5 estudiantes de otros ciclos formativos.

En el periodo comprendido entre 1997 y 2021, se han realizado 53 cursos de Formación Profesional en el Complejo Industrial de Tarragona, con un total de 953 alumnos, de los cuales 712 han pasado a ser trabajadores de Repsol. Estos datos suponen un 75% de inserción laboral en Repsol. La cifra total de inserción laboral total es del 90% (sumando a los alumnos que se han incorporado a Repsol y a otras empresas del sector).

Desde 2012, año de formalización del modelo Dual de FP en Cataluña, el total de alumnos que han cursado esta modalidad en el Complejo Industrial de Tarragona ha sido de 373, de los cuales 264 (un 71%) se han incorporado a la plantilla de Repsol.

Repsol, agente activo en la formación de los jóvenes

La colaboración del Complejo Industrial de Repsol en Tarragona con las instituciones educativas es per-manent y cada año realizan prácticas en el centro industrial, alumnos de Formación Profesional de diferentes modalidades: Dual y Formación en centros de trabajo (FCT) así como estudiantes universitarios de varias universidades de país. En este momento están realizando prácticas 8 estudiantes de Grado de diferentes disciplinas, tanto cursando prácticas curriculares como realizando trabajos de final de grado.

Repsol es un referente en este ámbito y participa activamente en iniciativas de divulgación y de acercamiento de la Formación Profesional Dual a los alumnos, apostando por este tipo de estudios.

Asimismo, Repsol ha participado como embajador en la V edición del European Vocational Skills Week durante tres años consecutivos, hasta 2020. La compañía multienergética ha representado en España en este acontecimiento donde ha expuesto la importancia de la Formación Profesional, así como el proyecto de FP Dual a Repsol que se desarrolla en sus centros de trabajo y a sus cinco complejos industriales.

Premio de la Alianza para la FP Dual

Repsol ha recibido hoy el Premio del Alianza para la FP Dual en la categoría 'Grandes Empresas' en la quinta edición de estos galardones, en reconocimiento al compromiso de la compañía con la formación y el aprendizaje para impulsar y mejorar la empleabilidad juvenil, además de ser una de las empresas que realiza unas de las mejores iniciativas y experiencias en este ámbito formativo.

La compañía fue una de las primeras empresas que puso en marcha la FP Dual, conscientes de que era un modelo muy adecuado para poder combinar el'

'aprender haciendo' con la formación académica. En este, los centros formativos trabajan conjuntamente, mucho de la mano y coordinados para poder adaptar los contenidos formativos a aquello que demanda el mercado laboral, para facilitar y acercar a los jóvenes su entrada en el mundo profesional.

Desde entonces, cerca de 700 alumnos de esta modalidad se han formado en Repsol y más de 300 se han incorporado a la plantilla de la compañía y a su bolsa de trabajo, gracias al aprendizaje y la experiencia satisfactoria que les supuso pasar por sus instalaciones y centros trabajo (los cinco Centros Industriales de la compañía en España, en el Repsol Technology Lab o en la sede central de la compañía).

La orientación de los tutores, profesionales con una importante trayectoria y experiencia en su ámbito laboral en Repsol y con una capacidad de acompañamiento para los alumnos sobre el terreno, ha estado y es|está mucho importando para que estos jóvenes puedan progresar educacional y profesionalmente en sus diferentes disciplinas.