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Seguridad

La Guardia Urbana de Tarragona empezará a ampliar la plantilla este otoño

Cristina Guzmán, consejera de Seguridad Ciudadana, quiere recuperar los cargos ejecutivos en septiembre y sumar efectivos en octubre

Imagen de archivo de un control de la Guardia Urbana de Tarragona en el barrio de la Granja.

La Guardia Urbana de Tarragona empezará a ampliar la plantilla este otoñoACN

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La Guardia Urbana de Tarragona empezará a ampliar su plantilla este otoño. Se trata de una reivindicación muy prolongada en el tiempo tanto desde dentro del cuerpo como, sobre todo, muchas entidades vecinales de Tarragona. El reclamo tendría que hacerse realidad los próximos meses después de que este 2021 la «inseguridad» –según los vecinos– y la «percepción de inseguridad» –según el Ayuntamiento–, han estado en la agenda de la ciudad reiteradamente. El proceso contará con tres etapas, que empezará por llenar los cargos ejecutivos de la Guardia Urbana y que han ido quedando vacíos, ya que los últimos años no se han sustituido. Más tarde, llegará la ampliación propiamente dicha con la incorporación de una veintena de nuevos agentes.

Hoy por hoy, la Guardia Urbana de Tarragona cuenta con hasta cuatro sargentos ejecutando tareas como interinos, de la misma manera que un puñado de cabos. La intención, en declaraciones en el Diari Mésde Cristina Guzmán, consejera de Seguridad Ciudadana del Ayuntamiento de Tarragona, es «sacar las nuevas plazas de mando cuanto antes mejor, es decir, intentaremos que sea a septiembre». «Hace muchísimos años que no se convocan estas plazas ejecutivas, por el que no se dispone de todos los mandos que la estructura requiere para poder dar los servicios necesarios», decía Guzmán. En efecto, las plazas que han ido quedando vacantes a causa de las jubilaciones no se han centrado: 14 de cabo, cinco de sargento, una de subinspector, una de inspector y una de intendente. De esta manera, actualmente existe un salto de dos escalas entre el intendente mayor y los subinspectores.

Una vez se repongan los cargos ejecutivos próximamente, se generarán unas vacantes en las subescalas. Por ejemplo, 14 agentes pasarán a ser cabos, por el que se necesitarán 14 nuevos agentes. «Eso, más la tasa de reposición de las jubilaciones, nos permitirá que, una vez hechas las coberturas, se pueda sacar una bolsa de agentes, cabos y todas las vacantes que vayan dejando estas oposiciones», explicaba la consejera de Junts per Tarragona. De esta manera, de cara al próximo año se tendrá «una bolsa que permitirá tener una estructura fortalecida con los efectivos necesarios para dar cobertura y reforzar el Plan|Plano Integral de Distritos y la policía de proximidad».

Por otra parte, hay 15 efectivos de la Guardia Urbana enla academia del Instituto de Seguridad Pública de Cataluña, a más de ocho agentes en una oposición de movilidad de otros cuerpos policiales. «Esta veintena de plazas nos reforzarán en octubre y permitirán hacer el refuerzo del Plan Integral y la policía de proximidad», decía Guzmán, que añadía que, «de cara al 2022, podremos tener una bolsa en condiciones». «Al final, tendremos cubierta toda la plantilla. Sólo habrá que ir haciendo la tasa de reposición a medida que haya jubilaciones», añadía la consejera.

Guzmán creía que esta ampliación «será suficiente». Aun así, admitía que «para llegar a la excelencia, se tendría que disponer de una plantilla un poco más amplia». «De los 280 actuales tendríamos que optar a sobrepasar los 300», decía, aunque era consciente de las limitaciones de personal impuestas por el Plan de Estabilidad.

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