Laboral
Unas 300 personas participan en el 'Job Dating' en Tarragona para cubrir 153 puestos de trabajo en el Pirineo
Los organizadores celebran que la iniciativa ofrezca continuidad a los trabajadores que acaban la temporada en la costa
![Una mujer entregando su currículum a una de las empresas participantes en el Job Dating en Tarragona.](https://imagenes.diarimes.com/files/image_large/uploads/2023/11/23/655fb62199da9.jpeg)
Unas 300 personas participan en el Job Dating en Tarragona para cubrir 153 puestos de trabajo en el Pirineo
Cerca de 300 trabajadores de la Costa Dorada han participado este lunes en la segunda edición del Job Dating a Tarragona para cubrir puestos de trabajo en el Pirineo durante la temporada de invierno. El objetivo de la jornada es que las empresas del sector de la hostelería y el turismo de la Valle de Arán, el Pallars Sobirà y el Alta Ribagorça mantengan un primer encuentro con las personas interesadas en ocupar las diferentes vacantes.
En total, la decena de establecimientos participantes han ofrecido 153 contratos que van desde ayudantes de camarero hasta jefes de sala, cocineros o recepcionistas, entre otros. El SOC y el Ayuntamiento de Tarragona celebran que la iniciativa ofrezca continuidad a los trabajadores que acaban la temporada en la costa.
El director de los Servicios Territoriales del Departament d'Empresa i Treball en Tarragona, Jordi Fortuny, ha aplaudido que se haya organizado una segunda edición del Job Dating en la ciudad, puesto que permite «a los trabajadores del sector del turismo y de la restauración que han acabado la temporada en la Costa Dorada, encontrar trabajo en el Pirineo, donde empezará pronto».
En la misma línea, se han mostrado varios de los empresarios que este lunes se han concentrado en la sede de Tarragona Impulsa. «Es una sinergia muy importante que no se tiene que dejar perder», ha afirmado el responsable de recursos humanos de la empresa Boí Taüll resort, Adrià Agramunt, quien considera que de este modo «se aprovecha el talento que se queda sin trabajo en la costa y se desplaza en el Pirineo donde hay oportunidades laborales».
Falta de alojamiento
En el caso de Boí Taüll resort, la empresa ofrece un contrato durante nueve meses y también alojamiento. Y es que la carencia de vivienda fue una de las problemáticas de la edición anterior. «El año pasado nos encontramos que mucha gente quería venir, pero no encontraba alojamiento», ha lamentado Lourdes López, una de las empresarias del Gremio de Hostelería de la Valle de Arán. Por este motivo, este año, la gran mayoría de los establecimientos participantes en la jornada han incluido el alojamiento en sus ofertas de trabajo.
Finalmente, el presidente del gremio de Hostelería de la Valle de Arán, Carles Sigüenza, ha detallado que solo en la Valle de Arán se ofrecen más de medio millar de puestos de trabajo durante la temporada de invierno. «La idoneidad de hacerlo en Tarragona es por la estacionalidad que también tiene la Costa Dorada», ha explicado Sigüenza, quien ha añadido que «cuando se acaba la temporada aquí es cuando se necesitan trabajadores allá».
El año pasado, un 36% del medio millar de inscritos en la jornada Job Dating acabaron formalizando un contrato con alguna de las empresas participantes.